Una delle maggiori novità introdotte dall’accordo appena sottoscritto dalle organizzazioni sindacali regionali Feneal UIL, Filca CISL e Fillea CGIL insieme alle associazioni datoriali ANCE Perugia, CNA Umbria, Confartigianato Perugia e Legacoop Produzione e Servizi, è quella riguardante la cosiddetta “carenza malattia”.
Per gli eventi di malattia di durata compresa tra 5 e 12 giorni, la Cassa Edile di Perugia riconoscerà infatti un’integrazione economica relativa ai primi tre giorni di assenza, anticipando quanto previsto dal contratto nazionale e garantendo così sostegno economico ai lavoratori in una fase delicata.
La prestazione potrà essere richiesta direttamente dal lavoratore, attraverso apposita modulistica, in possesso di documento di identità e numero di protocollo del certificato medico, a partire dal mese successivo alla conclusione dell’evento di malattia.
Requisiti:
Sarà necessario aver maturato 850 ore lavorative nel semestre precedente l’inizio della malattia ed essere in forza presso la Cassa Edile di Perugia al momento dell’evento.
Le ore registrate presso le altre Casse Edili non verranno prese in considerazione ad eccezione delle ore denunciate e versate alla Cassa Edile di Terni fino ad un massimo di 336 ore nel semestre di riferimento.
N.B. Sono previsti fino a due eventi indennizzabili per ciascun anno finanziario, entro il limite complessivo delle risorse stanziate.
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